Деница Сачева: До 2050 г. област Добрич може да загуби над 30% от населението си
Област Добрич е сред регионите в България, които са изправени пред сериозни демографски предизвикателства. Това показва анализът „Демография и социална политика“, представен от народния представител от Добрич Деница Сачева /ГЕРБ-СДС/.
Според данните в презентацията населението на областта вече е намаляло с 22% в периода 2010–2024 г., а прогнозите сочат, че до 2050 г. спадът може да достигне 30,5% спрямо настоящото население. Това нарежда Добрич сред десетте области с най-сериозно очаквано обезлюдяване в страната.
В национален мащаб анализът отчита, че България е загубила над 1 милион жители между 2010 и 2024 г., а при запазване на настоящите тенденции населението на страната ще намалее от 6,44 млн. души през 2024 г. до около 5,39 млн. през 2050 г.
Данните показват още, че най-тежко засегнати ще бъдат периферните области, като най-голям спад се прогнозира за Смолян, Видин и Кюстендил. Единствено София запазва относително благоприятни демографски показатели.
Демографската криза поставя под натиск социалната система
В анализа се посочва, че застаряването на населението вече оказва сериозно влияние върху публичните финанси. Разходите за социални политики, свързани със застаряването, формират около 45% от всички разходи за социална защита, като тенденцията е те да продължат да растат.
Въпреки че безработицата в България остава ниска – около 3,5% през 2025 г., регионалните различия продължават да бъдат значителни, а северните и периферните райони са изправени пред едновременно застаряване, обезлюдяване и недостиг на работна сила.
Предложените решения
В презентацията Деница Сачева предлага пакет от политики за справяне с демографските и социалните предизвикателства. Сред тях са създаване на индивидуални сметки за обучение и преквалификация, национална програма за активиране на икономически неактивните лица, развитие на дигиталните умения, повече инвестиции в детски грижи и гъвкава заетост, стимули за работа след пенсиониране, модернизиране на пенсионната система и изграждане на единна информационна система в социалната сфера с използване на изкуствен интелект за по-ефективно предоставяне на услуги.
